• Entwicklung neuer POS-Konzepte zur Erhöhung der Sichtbarkeit im Handel
  • Umsetzung von POS-Material sowie von Baukästen für die Bestückung unterschiedlicher Platzierungen und Formate
  • Planung und Organisation der technischen und logistischen Voraussetzungen zur praktischen Umsetzung
  • Steuerung von Agenturen und weiterer Partner bei der Konzeptentwicklung und Umsetzung von Maßnahmen
  • Stellvertretung des Eventmanagements
  • Unterstützung bei der Planung, Vorbereitung und Durchführung von Messen sowie Firmenevents für DOYMA
  • Mitorganisation von Messen für die DOYMA Schwesterunternehmen
  • Abgeschlossene Ausbildung, vorzugsweise in den Bereichen Marketing, Kommunikations- oder Medienwissenschaften oder im kaufmännischen Bereich
  • Erfahrung im stationären Marketing, POS-Marketing, Handelsmarketing, Messebau o.ä.
  • Erfahrung in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern
  • Verständnis für technische und erklärungsbedürftige Produkte
  • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Selbständige und zuverlässige Arbeitsweise
  • Kreativer Kopf mit „hands on“-Mentalität
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Umfassende Einarbeitung an einem modernen und ergonomischen Arbeitsplatz
  • Flexible Arbeitszeiten und Sicherheit in einem expandieren den Familienunternehmen
  • Weihnachts-, Urlaubs- und betriebliches Kindergeld sowie Fahrtkostenzuschuss ab 50 km
  • Betriebliche Altersvorsorge, VWL und betriebliche Unfallversicherung
  • Business-Bike
  • Persönliche und fachliche Weiterbildungen
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness per qualitrain
  • Mittagsangebot in unserem internen Pausentreffpunkt „Casino“, Eltern-Kind-Zimmer, Think Tanks
  • Motiviertes Team, sehr familiärer Umgang mit Du-Kultur

Du fühlst Dich angesprochen und suchst eine langfristige berufliche Perspektive? Dann sende Deine Bewerbung – bitte mit Deinem Gehaltswunsch und frühestem Eintrittsdatum: bewerbung(at)doyma.de

Wir freuen uns auf Dich! Bis bald bei DOYMA.

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